Formation RET en alternance - 2026 - 2028

France

Sites: Siège France

Notre entreprise

Effectuer son apprentissage chez Huttopia, c’est …

C’est donner du sens à son travail en offrant des vacances mémorables à nos clients,
C'est choisir la nature comme cadre de vie,
C'est s'épanouir professionnellement et personnellement, et évoluer en confiance en apportant sa pierre à l’édifice d’une entreprise aux valeurs fortes.

Que vous soyez en formation initiale ou en reconversion, cette formation est faite pour vous ! Forts de leurs valeurs communes, Huttopia, entreprise innovante dans l’écotourisme, et la MFR de St Laurent de Chamousset (69) s’associent afin de vous proposer un parcours emploi-formation et des perspectives de carrière motivantes !

Huttopia est une entreprise familiale créée en 1999. Leader de l’écotourisme depuis 1999, Huttopia permet à ses clients de se rapprocher de la nature, avec près de 152 sites dans 8 pays en 2025, dont 60 en France. Découvrez notre univers sur europe.huttopia.com.

Vos missions

Forts de leurs valeurs communes, le groupe Huttopia & la MFR de St-Laurent de Chamousset s’associent afin de vous proposer un parcours emploi-formation et des perspectives de carrières motivantes.

Vous souhaitez donner du sens à votre parcours, vivre une expérience professionnelle en pleine nature et ouvrir de vraies perspectives dans le secteur du tourisme ?
Rejoignez la promotion 100% Huttopia en alternance avec la MFR de St-Laurent de Chamousset !

Pourquoi choisir Huttopia ?

Une expérience unique : vous vivez et travaillez au cœur de la nature sur l’un de nos campings partout en France.
Un véritable tremplin : découvrez tous les métiers du tourisme de plein air, développez vos compétences et valorisez votre CV.
Une équipe à votre image : jeunes, passionnés, engagés, vous avancez ensemble !
Un accompagnement sur-mesure : formation théorique à la MFR + immersion terrain sur nos sites Huttopia.

Cette formation sera axée autour de 4 blocs de compétences :

Exploitation : Piloter et optimiser les services d'un établissement touristique dans une démarche qualité

Management : Manager le personnel d'un établissement touristique

Commercialisation : Commercialiser les offres d'un établissement touristique avec une démarche multicanale

Gestion : Assurer la gestion opérationnelle d'exploitation et prévoir les investissements d'un établissement touristique

VOS MISSIONS :

L’objectif est de découvrir de prendre en charge petit à petit un pole du camping afin de gérer une équipe et la logistique.

Accueil & hébergement : accueillir, orienter et renseigner la clientèle, assurer les check-in/out, prendre les réservations (en direct, par téléphone, par mail).
Garantir la satisfaction client (suivi des avis, cohérence de l’expérience Huttopia) ;
Restauration : prendre les commandes, les préparer et les servir (planches, crêpes, pizzas…), assurer le service au bar et tenir la caisse, veiller au respect des normes d’hygiène.
Entretien : nettoyer et remettre en ordre les locatifs et sanitaires.
Maintenance : participer à l’entretien global du site (espaces verts, piscine, installations), hivernage et déshivernage.

Votre profil

Vous voulez travailler en plein air et devenir responsable de site ? Vous aimez évoluer sur différents terrains, passer de l’action à l’organisation, et la relation client est votre moteur ?

Alors bonne nouvelle, cette formation vous permettra de réaliser tous vos souhaits !

Vous avez déjà de l’expérience dans le secteur touristique et souhaitez valoriser votre début de parcours professionnel en prenant davantage de responsabilités, managériales et opérationnelles.
Vous êtes en reconversion professionnelle et souhaitez démarrer une nouvelle aventure dans l’hôtellerie de plein air.
Vous souhaitez travailler dans un secteur en pleine croissance, à forte employabilité.
Vous avez le désir d’effectuer une formation professionnalisante, théorique et sur le terrain avec des possibilités d’évolution dans un groupe en plein essor !

Votre avenir chez Huttopia

La croissance d’Huttopia nous permet de proposer de vrais parcours d’évolution et de mobilités, et ce n’est pas une question de diplôme ou d’année d’expérience. A la suite de la formation, vous pourrez occuper un poste responsable de pôle ou de chef-fe de camp adjoint-e en fonction de vos compétences. Nous serons là pour accompagner votre évolution vers un poste de Chef(fe) de camp. L'international vous intéresse ? Vous pourrez vous aventurer sur des terres européennes ou américaines ! Et parce que nous valorisons votre expérience sur le terrain, des passerelles sont également possibles sur les fonctions supports au camp de base.

Informations complémentaires

· Contrat d’apprentissage (uniquement !)

· Titre Professionnel Responsable d’Établissement Touristique – Niveau 6 (Bac +3)

· Formation rémunérée

· Expérience professionnelle concrète

· Possibilité de mobilité internationale (4 semaines)

· Septembre 2026 à février 2028

· Durée : 18 mois

· Centre de formation : 29 semaines à Saint Laurent de Chamousset (69) – Possibilité de logement

· Entreprise : 48 semaines sur un site Huttopia & Cie

Notre processus de recrutement

Après réception des dossiers de candidatures, l’équipe recrutement vous contactera par mail pour un premier échange téléphonique puis un entretien en visio.

Dans tous les cas, vous recevrez une réponse à votre candidature et serez informé(e) à chaque étape de son évolution.

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